Dire que Robert Gariépy du Syndicat Multi-Marques Laval Dist-CSN ne craint pas de s’impliquer est un euphémisme! Délégué syndical, secrétaire du syndicat, responsable de groupe et administrateur Bâtirente, sont les rôles avec lesquels il jongle avec conviction depuis de nombreuses années! Robert Gariépy travaille depuis plus de 30 ans chez Multi-Marques. Dès le début des années 2000, il devient délégué syndical puis est élu au secrétariat et s’implique dans le comité de négociations. L’importance de la retraite C’est en 2011 que Robert rencontre Danick Lessard, alors conseiller Bâtirente, pour s’informer des services offerts afin d’éventuellement transférer leur régime de retraite vers un nouveau fournisseur. La relation difficile avec le précédent prestataire de leur fonds de pension a échaudé les membres du syndicat mais la question de l’épargne-retraite est importante pour Robert. Il prend alors la responsabilité de trouver un système de retraite en qui tous pourront avoir confiance. En 2012, il assiste, en tant qu’invité, à l’Assemblée générale annuelle (AGA) de Bâtirente et à la formation des responsables de groupe (RG) pour comprendre le fonctionnement du système de retraite. « Après cette journée, j’ai été convaincu que c’était la bonne option pour nos membres! » Les syndiqués ont ainsi transféré leur épargne retraite vers un régime de retraite simplifié Bâtirente et l’aventure a commencé pour Robert qui a pris le rôle de RG et l’est toujours 10 ans plus tard! L’importance de la démocratie Les représentants des groupes sont au cœur de la démocratie de Bâtirente, ils sont élus par l’assemblée générale annuelle et sont cinq à siéger sur le conseil d’administration. En 2015, Robert développe un intérêt envers la corporation. Il prend le temps de comprendre le système démocratique de Bâtirente et le rôle et les responsabilités d’un administrateur. En 2018, il se fait élire à titre de représentant des groupes au sein du conseil d’administration (CA) pour un premier mandat, puis un deuxième en 2021. Il en apprend davantage sur Bâtirente et se considère encore mieux outillé pour informer ses membres sur la structure de la corporation, la solidité et la performance du système. L’importance du RG « J’ai assisté à toutes les AGA, formations et séances d’informations offertes par Bâtirente car c’est super important, dit Robert Gariépy. Nous sommes accompagnés par une conseillère mais il faut aussi développer une certaine autonomie et être capable de répondre aux questions de base des membres. » Les conseillères et conseillers de l’équipe de développement sont toujours disponible pour répondre à des questions plus techniques concernant les dossiers des membres et accompagner les RG. Robert s’inspire de son expérience au CA de Bâtirente pour améliorer son approche et optimiser tous les services disponibles pour ses membres. « Comme les kiosques! C’est important que les membres posent directement leurs questions à notre conseillère, aujourd’hui Claire Servant. De plus, j’apprécie qu’avec Claire, on se donne une feuille de route et des objectifs. » Robert organise aussi des ateliers sur la retraite car « elle vient toujours plus vite qu’on le pense! En 2022, je me fais un point d’honneur d’offrir des ateliers et de convaincre les membres de venir pour les conscientiser sur le sujet. » Selon Robert, c’est rassurant pour les membres du groupe d’avoir un RG qui connait le dossier et l’organisation. « Je voulais que les gens aient confiance en leur régime de retraite, après une expérience difficile. Je me suis servi de ma crédibilité pour leur donner confiance en Bâtirente. » Aujourd’hui, le pari est réussi et Robert se concentre sur son rôle de RG pour développer le régime et accompagner les membres. « C’est un privilège d’avoir un régime géré par le syndicat, solide et fiable. » L’importance de la relève A-t-il un message pour les responsables de groupe actuels ou futurs? « Il faut persévérer car la tâche peut paraitre difficile au début. Il faut assister à l’AGA et aux formations pour en apprendre plus, aller chercher toute l’information possible. De plus, c’est important de former de la relève pour que le régime perdure et se développe! Le rôle du RG est important aux yeux des membres, c’est une relation privilégiée avec eux! » L’assemblée générale annuelle 2022 aura lieu le 15 juin prochain et sera suivie d’une séance de formation. Inscrivez-vous!

Dire que Robert Gariépy du Syndicat Multi-Marques Laval Dist-CSN ne craint pas de s’impliquer est un euphémisme! Délégué syndical, secrétaire du syndicat, responsable de groupe et administrateur Bâtirente, sont les rôles avec lesquels il jongle avec conviction depuis de nombreuses années!

Robert Gariépy travaille depuis plus de 30 ans chez Multi-Marques. Dès le début des années 2000, il devient délégué syndical puis est élu au secrétariat et s’implique dans le comité de négociations.

L’importance de la retraite
C’est en 2011 que Robert rencontre Danick Lessard, alors conseiller Bâtirente, pour s’informer des services offerts afin d’éventuellement transférer leur régime de retraite vers un nouveau fournisseur. La relation difficile avec le précédent prestataire de leur fonds de pension a échaudé les membres du syndicat mais la question de l’épargne-retraite est importante pour Robert. Il prend alors la responsabilité de trouver un système de retraite en qui tous pourront avoir confiance.

En 2012, il assiste, en tant qu’invité, à l’Assemblée générale annuelle (AGA) de Bâtirente et à la formation des responsables de groupe (RG) pour comprendre le fonctionnement du système de retraite. « Après cette journée, j’ai été convaincu que c’était la bonne option pour nos membres! » Les syndiqués ont ainsi transféré leur épargne retraite vers un régime de retraite simplifié Bâtirente et l’aventure a commencé pour Robert qui a pris le rôle de RG et l’est toujours 10 ans plus tard!

L’importance de la démocratie
Les représentants des groupes sont au cœur de la démocratie de Bâtirente, ils sont élus par l’assemblée générale annuelle et sont cinq à siéger sur le conseil d’administration.

En 2015, Robert développe un intérêt envers la corporation. Il prend le temps de comprendre le système démocratique de Bâtirente et le rôle et les responsabilités d’un administrateur. En 2018, il se fait élire à titre de représentant des groupes au sein du conseil d’administration (CA) pour un premier mandat, puis un deuxième en 2021. Il en apprend davantage sur Bâtirente et se considère encore mieux outillé pour informer ses membres sur la structure de la corporation, la solidité et la performance du système.

L’importance du RG
« J’ai assisté à toutes les AGA, formations et séances d’informations offertes par Bâtirente car c’est super important, dit Robert Gariépy. Nous sommes accompagnés par une conseillère mais il faut aussi développer une certaine autonomie et être capable de répondre aux questions de base des membres. » Les conseillères et conseillers de l’équipe de développement sont toujours disponible pour répondre à des questions plus techniques concernant les dossiers des membres et accompagner les RG.

Robert s’inspire de son expérience au CA de Bâtirente pour améliorer son approche et optimiser tous les services disponibles pour ses membres. « Comme les kiosques! C’est important que les membres posent directement leurs questions à notre conseillère, aujourd’hui Claire Servant. De plus, j’apprécie qu’avec Claire, on se donne une feuille de route et des objectifs. »

Robert organise aussi des ateliers sur la retraite car « elle vient toujours plus vite qu’on le pense! En 2022, je me fais un point d’honneur d’offrir des ateliers et de convaincre les membres de venir pour les conscientiser sur le sujet. »

Selon Robert, c’est rassurant pour les membres du groupe d’avoir un RG qui connait le dossier et l’organisation. « Je voulais que les gens aient confiance en leur régime de retraite, après une expérience difficile. Je me suis servi de ma crédibilité pour leur donner confiance en Bâtirente. » Aujourd’hui, le pari est réussi et Robert se concentre sur son rôle de RG pour développer le régime et accompagner les membres. « C’est un privilège d’avoir un régime géré par le syndicat, solide et fiable. »

L’importance de la relève
A-t-il un message pour les responsables de groupe actuels ou futurs? « Il faut persévérer car la tâche peut paraitre difficile au début. Il faut assister à l’AGA et aux formations pour en apprendre plus, aller chercher toute l’information possible. De plus, c’est important de former de la relève pour que le régime perdure et se développe! Le rôle du RG est important aux yeux des membres, c’est une relation privilégiée avec eux! »

L’assemblée générale annuelle 2022 aura lieu le 15 juin prochain et sera suivie d’une séance de formation. Inscrivez-vous!

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